GRANDES EMPRESAS
Santander
El santander es la entidad financiera más valorada por los
universitarios para iniciar su carrera profesional en
España, según revela un reciente estudio de la Fundación
Know How. Ante el lanzamiento de su nuevo portal de
empleo (www.bancosantander.es/trabajaconnosotros), su
Director de Recursos Humanos, José Luis Gómez Alciturri,
nos expone las oportunidades profesionales que ofrece
esta entidad centenaria que contrata a más de 18.000
empleados al año en todo el mundo.
JOSÉ LUIS GOMEZ ALCITURRI, DIRECTOR
GENERAL DEL SANTANDER
■ Experiencia profesional:
Vinculado desde hace más de 40 años al Grupo Santan-
der, donde ha asumido las siguientes responsabilidades:
Responsable de la creación y formación de Equipos de
Auditores Internos para bancos del Grupo Santander
en Latinoamérica.
Responsable de Auditoría de Bancos, Sucursales y
Oficinas de representación en Latinoamérica.
Vicepresidente del Banco Santander en Puerto Rico
con la función de Director de Medios e Interventor
General.
Desde 1989 se encuentra vinculado a la Dirección de
Recursos Humanos, siendo Director de Administración
Trabajar en Santander significa formar parte de una empresa líder que reconoce y valora
y Operaciones de Recursos Humanos hasta su nom- los logros, que ofrece proyección internacional y apoyo para equilibrar la vida laboral y
bramiento como Director de Recursos Humanos del
personal, y que apuesta por la formación, el conocimiento y el desarrollo de sus
Grupo Santander, cargo que ocupa en la actualidad.
profesionales. Desde Recursos Humanos del Santander se establecen políticas y se llevan
a cabo acciones para ofrecer a los más de 130.000 profesionales de más de 40 países
una oferta de valor sólida. Si quieres conocer más sobre estas ventajas, entra en nuestra
web: www.bancosantander.es / Trabaja con Nosotros.
¿Por qué el Santander es una de las empresas
preferidas por los universitarios para trabajar?
El Santander ofrece
En el Santander somos conscientes de que las
personas son nuestro activo más valioso. Aquí los
una compensación
jóvenes profesionales encuentran un entorno de
competitiva a
trabajo que les ofrece una apuesta por su desarrollo
través de
profesional, trabajar en una empresa líder y una retribución fija más
organización innovadora, y con futuro abierto al
variable y un
equilibrio entre la vida personal y laboral.
catálogo de
¿Qué posibilidades de prácticas ofrece?
beneficios para
En el Santander incorporamos a más de 800 apoyar el bienestar
estudiantes para realizar prácticas. Todos nuestros
de los profesionales
becarios cuentan con un Tutor para garantizar la
integración y la buena marcha de la beca. Además,
las prácticas son una oportunidad excelente para
identificar el talento de nuestros futuros
profesionales.
196 infoempleo.com
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