This page contains a Flash digital edition of a book.
Gutek (1985) kertoo, että naiset käyttävät flirttailevaa ja viettelevää käytöstä päästäkseen
väleihin esimiehen kanssa ja erityisesti vaativammissa työympäristöissä naiset käyttivät
flirttailua kyetäkseen välttämään vaikeita ja vaarallisia töitä. Kenrickin ym. (1996) mukaan yli
kolmasosa naisopiskelijoista myöntää flirttailleensa miesprofessorien kanssa. Monissa hyötyä
hakevissa vaihdoissa alhaisemmassa asemassa oleva osapuoli, joka on yleensä nainen, voi
saada työorganisaatioon liittyviä hyötyjä romanttisen vaihtoprosessin seurauksena, mikä
vaikuttaa työyhteisön sisäisiin voimasuhteisiin. Muiden näkökulmasta romanssi näyttää silloin
sopimattomalta ja epäoikeudenmukaiselta.

Naisten pitäisi olla työpaikoilla tasa-arvoisessa asemassa miesten kanssa, mutta naiset saavat
kuitenkin erityistä suojelua miehiltä. Miehet halveksivat naisten saamaa erityissuojelua, mutta
toisaalta myös tarjoavat sitä. Toisinaan miehet jopa kilpailevat antaakseen naiselle apua ja
tullakseen palkituiksi naisen hymyllä, lämmöllä, flirtillä tai jopa seksillä. (Farrell (2005, 182.)

Roberts (2007) kertoo Harper's Bazaar -lehden tutkimuksesta Isossa-Britanniassa, jonka
mukaan suurin osa talouden, sanomalehtien ja terveydenhoidon parissa töissä olevista
professionaalisista naisista haluaisi työskennellä miesesimiehen alaisuudessa, koska se antaa
heille mahdollisuuden flirttailla tiensä huipulle. Vaikka naiset valittavat usein epätasa-arvosta
työpaikalla, tutkimus osoittaa, että naiset turvautuvat yhä korkeisiin korkoihin ja
viehätysvoimaansa saavuttaakseen haluamansa työelämässä. 86 prosenttia tutkimukseen
osallistuneista naisista oli valmis saamaan tahtonsa lävitse työelämässä flirttailemalla
miespuolisen kollegansa kanssa.

(d) Miesten ammatinvalintaa rajoittavat tekijät

(d1) Ammatin tarjoama alhainen seksuaalisen markkina-arvo miesten ammatinvalinnan
rajoittajana. Miehen seksuaalinen markkina-arvo on Laasasen (2008) mukaan voimakkaasti
sidoksissa miehen ammattiin. Toisin sanoen miehen menestyminen naissuhteissa riippuu
miehen ammatista. Jos mies valitsee feminiiniseksi mielletyn matalapalkka-alan, miehen
seksuaalinen markkina-arvo jää paljon alhaisemmaksi kuin maskuliinisella korkeapalkka-
alalla. Naisen ammatilla on Laasasen mukaan paljon pienempi vaikutus naisen seksuaaliseen
markkina-arvoon. Miesten voi olla siten naisia vaikeampi valita sellaisia vähän koulutusta
vaativia matalan statuksen ammatteja kuten siivooja tai kaupan kassa.

(d2) Joissakin ammateissa asiakkaat haluavat mieluummin olla tekemisissä nais- kuin
miestyöntekijän kanssa. Esimerkiksi hoitajan ammatti saattaa olla otollisempi vaihtoehto
naisille kuin miehille. Yleensäkin sellaisissa ammateissa, joissa ollaan intiimissä
kanssakäymisessä asiakkaan kanssa, sekä mies- että naisasiakkaat saattavat suosia useammin
naistyöntekijää. Voidaankin ajatella, että sekä nais- että miespotilaat haluavat mieluummin
naishoitajan kuin mieshoitajan. Miehet saattavat siten kokea, että he eivät ole yhtä toivottuja
hoitajina kuin naiset. Miehillä ei varsinkaan ole samoja mahdollisuuksia alastomien naisten
kanssa työskentelemiseen kuin naisilla alastomien miesten kanssa työskentelemiseen.
Mieshoitajilta evätään Farrellin mukaan USA:ssa täysi mahdollisuus hoitaa alastomia
naispotilaita, siinä missä naishoitajilla on vapaa pääsy hoitamaan alastomia miespotilaita.
Muita naisille otollisempi ammatteja voivat olla sellaiset ammatit kuten hieroja, suuhygienisti
(Farrell 2005), uimahallin siivooja tai vastaanottovirkailija yrityksissä. Uimahallin naisten
puolella on miltei aina naissiivooja, mutta myös miesten puolella on miltei aina naissiivooja.
Suurin osa naisista rakastaa hierontaa, mutta merkittävä osa heistä ei halua turvautua
miespuoliseen hierojaan. Myös suuri osa miehistä pitää hieronnasta, erityisesti kauniiden
naisten antamasta hieronnasta. Jos tuntemattoman ihmisen on kosketettava meitä intiimisti,
molemmat sukupuolet toivovat, että kyseessä on nainen. (Farrell 2005, 178–181.) Suurten
yritysten vastaanottovirkailijat ovat lähes kauttaaltaan naisia, koska uuteen yritykseen
tullessaan miehet haluavat mieluummin olla tekemisissä seksuaalisesti viehättävän naisen
kuin miehen kanssa.
23
Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35
Produced with Yudu - www.yudu.com